峄城区图书馆正在招聘工作人员。招聘信息包括职位空缺、招聘条件、薪资待遇等详细内容。该图书馆欢迎热爱图书馆事业、具备相关专业知识和技能的人士加入其团队，共同为读者提供更好的服务和体验。此次招聘旨在补充图书馆工作人员力量，提高服务质量，促进文化事业的发展。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程及时长

随着社会的不断发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为知识传递和文化传承的重要场所，承担着为广大读者提供优质服务的责任，峄城区图书馆作为本地区重要的文化机构，一直致力于为广大读者提供丰富的文献资源和良好的阅读环境，为了满足图书馆发展的需要，现面向社会公开招聘优秀人才，共同为推广阅读文化、提高全民素质贡献力量。

招聘公告

峄城区图书馆招聘公告一经发布，立即引起了广大求职者的关注，本次招聘旨在招募一批热爱图书馆事业、具备专业技能的人才，共同推动峄城区图书馆的发展。

招聘岗位及要求

1、图书馆管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）负责读者咨询、解答及服务工作；

（3）协助组织各类阅读活动，提高读者的阅读兴趣；

（4）完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具有较强的服务意识和沟通能力；

（3）具备良好的组织能力和团队协作精神；

（4）熟悉计算机操作，具备一定的信息素养。

2、图书馆技术维护人员

岗位职责：

（1）负责图书馆计算机、网络等设备的维护与管理；

（2）负责图书馆自动化系统的运行及维护；

（3）协助开发图书馆信息系统，提高图书馆的信息化水平；

（4）完成上级领导交办的其他任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，计算机、信息技术等相关专业；

（2）熟悉计算机网络技术，具备较强的解决问题的能力；

（3）具备良好的团队协作精神和创新意识；

（4）具有相关从业经验者优先考虑。

招聘流程及时长

本次招聘流程包括报名、资格审查、面试、笔试、体检等环节，整个流程预计耗时约一个月时间，具体时间安排将根据报名情况而定。